현재접속자 > 노무법인 DY

번호 이름 위치

001

121.♡.251.47

[행정해석] 근로기준법에서 말하는 '1 임금지급기'의 의미 > 판례 및 행정해석
002

13.♡.223.59

[행정해석] 「근로기준법」 제39조에서 규정하고 있는 사용증명서 발급 규정의 '즉시'의 개념은 어떻게 될까요? > 판례 및 행정해석
003

66.♡.70.32

[행정해석] 근로계약 내용과 다른 업무지시가 가능한가요? > 판례 및 행정해석
004

74.♡.229.80

노무법인 DY
005

74.♡.229.34

[행정해석] 국립대학법인 교원이 근로자에 해당될까요? > 판례 및 행정해석
006

47.♡.40.230

[행정해석] 기간제근로자를 파견근로자로 사용가능한지, 직접고용의무가 적용되는 시점은 언제인가요? > 판례 및 행정해석
007

74.♡.229.216

노무법인 DY
008

74.♡.228.152

[행정해석] 직장 내 괴롭힘 발생 시 관련 조사위원회 구성 등 조사 방법은 어떻게 될까요? > 판례 및 행정해석